Избирательная комиссия
Защита населения
Противодействие коррупции
- Нормативные правовые и иные акты в сфере противодействия коррупции
- Методические материалы
- Формы, бланки
- Сведения о доходах
- Доклады, отчеты, обзоры, статистическая информация
- Деятельность комиссии по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов
- Обратная связь для сообщений о фактах коррупции
Национальные проекты
Государственные услуги
Муниципальный заказ
Сельское хозяйство
- Управление сельского хозяйства
- Предприятия АПК
- Программа развития сельского хозяйства
- Растениеводство
- Животноводство
- Малые формы хозяйствования
- Фотогалерея
- Министерство сельского хозяйства Российской Федерации
- Министерство сельского хозяйства, пищевой и перерабатывающей промышленности Оренбургской области
- Агропромышленный портал Оренбургской области
- Нормативная база
- Всероссийская сельскохозяйственная перепись
Новости
Установлена процедура подготовки и принятия решения о запрете работодателю или заказчику работ (услуг) в течение двух лет привлекать иностранных граждан и лиц без гражданства к трудовой деятельности в РФ в качестве высококвалифицированных специалистов
Приказом ФМС России от 20.03.2015 № 159 «Об утверждении Порядка принятия решения о запрете работодателю или заказчику работ (услуг) в течение двух лет привлекать иностранных граждан и лиц без гражданства к трудовой деятельности в Российской Федерации в качестве высококвалифицированных специалистов и формы указанного решения» определено, что в случае невыполнения работодателем своих обязательств перед привлеченным иностранным высококвалифицированным работником или в случае представления в ФМС России недостоверных сведений или подложных документов, работодатель может быть лишен права привлекать высококвалифицированных иностранных работников.
Такое решение принимается руководителем ФМС России, его заместителем по курируемому направлению деятельности или начальником (руководителем) территориального органа ФМС России. Приказом установлены основания принятия указанного решения, подразделения, ответственные за подготовку материалов, необходимых для принятия соответствующих решений, сроки принятия решения о запрете привлечения иностранных высококвалифицированных работников.
В приложениях к приказу приведены формы журнала учета материалов и решений о запрете работодателю или заказчику работ (услуг) в течение двух лет привлекать иностранных граждан и лиц без гражданства к трудовой деятельности в РФ в качестве высококвалифицированных специалистов и форма решения о запрете работодателю или заказчику работ (услуг) в течение двух лет привлекать иностранных граждан и лиц без гражданства к трудовой деятельности в РФ в качестве высококвалифицированных специалистов.
< Предыдущая | Следующая > |
---|
ОПРОС
- Анкета читателя газеты "Пульс Дня"
- Опрос о качестве предоставления муниципальных услуг
Совет депутатов
КСО "Счетная палата"
КДН и ЗП
- Приёмная
- Комиссия по делам несовершеннолетних и защите их прав
- Основные права ребенка
- Конвенция о правах ребенка с позиции Оливера Твиста
- Конвенция о правах ребёнка в стихах и картинках
- Уполномоченный при Президенте Российской Федерации по правам ребенка
- НПА
- Работа КДН и ЗП
- Элементы ювенальной юстиции в Саракташском районном суде
- Фотогалерея
- Месяц правовых знаний
- Фонд поддержки детей, находящихся в трудной жизненной ситуации
Сельские поселения
- Александровский сельсовет
- Бурунчинский сельсовет
- Васильевский сельсовет
- Воздвиженский сельсовет
- Гавриловский сельсовет
- Желтинский сельсовет
- Каировский сельсовет
- Карагузинский сельсовет
- Надеждинский сельсовет
- Николаевский сельсовет
- Новосокулакский сельсовет
- Новочеркасский сельсовет
- Петровский сельсовет
- Поссовет
- Спасский сельсовет
- Старосокулакский сельсовет
- Фёдоровский Первый сельсовет
- Черкасский сельсовет
- Чёрноотрожский сельсовет